Противопожарная служба РД объявляет о наборе кандидатов на работу в новую пожарную часть с.Карчаг Сулейман-Стальского района
Версия для слабовидящих

Новости

Противопожарная служба РД объявляет о наборе кандидатов на работу в новую пожарную часть с.Карчаг Сулейман-Стальского района

В рамках реализации мероприятий государственной программы Республики Дагестан «Защита населения и территорий от чрезвычайных ситуаций, обеспечение пожарной безопасности и безопасности людей на водных объектах в Республике Дагестан» на 2019-2023 годы» в с. Карчаг С-Стальского района, во втором полугодии 2020 года планируется открытие пожарной части. В связи с этим ГКУ РД «ППС РД» объявляет о наборе кандидатов на работу в пожарную часть.
Конкурсный отбор граждан на работу будет проводиться в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 21 декабря 1994 г. № 69-ФЗ «О пожарной безопасности», Законом Республики Дагестан от 12 марта 2004 г. № 8 «О пожарной безопасности», приказом МЧС Дагестана от 03 сентября 2015 г. № 99 «Об утверждении Положения о конкурсном отборе кандидатов на работу в пожарные части Государственной противопожарной службы МЧС Дагестана» по следующим должностям:
-Начальник части;
-Заместитель начальника части;
-Командир отделения (руководитель дежурного караула);
-Водитель пожарного автомобиля;
-Пожарный.
Для проведения данной работы в ГКУ РД «ППС РД» создана специальная комиссия, которая обеспечит объективный отбор граждан, способных по своим личным и деловым качествам, образованию и состоянию здоровья выполнять обязанности, возложенные на личный состав Государственной противопожарной службы.

Конкурсный отбор проводится в три этапа:
1-й этап - проверка уровня физической подготовки на выполнение нормативов по физическим упражнениям:
- подтягивание на перекладине;
- челночный бег (10 / 10 м.)
- бег (1 км.);
2–й этап - психологическое и психофизиологическое тестирование;
3-й этап – письменный диктант.

Кандидаты, которые проходят 1 этап с положительной оценкой, допускаются ко 2-му этапу.
К 3-му этапу допускаются кандидаты с наилучшими результатами тестирования и уровня физической подготовки.
В зависимости от оценки по диктанту, результатов тестирования и уровня физической подготовки отбираются наиболее подготовленные кандидаты.
При равных результатах тестирования и сдачи нормативов по физической подготовке, преимущество при отборе имеют граждане с высшим образованием и проходившие службу в Вооруженных силах РФ.
При участии в каждом этапе кандидату необходимо представить Комиссии документ удостоверяющий личность.
Место приема документов – РД, г. Махачкала, ул. Эрлиха, 17, 2-й этаж, каб. 4 (отдел кадров ГКУ РД «ППС РД»).

Квалификационные требования и критерии к кандидатам для работы в пожарной части:
1.      Успешное прохождение психологического и психофизиологического тестирования.
2.      Сдача нормативов по физической подготовке.
3.      Положительная характеристика с места жительства или с прежнего места работы.
4.      Отсутствие ограничений для прохождения службы в Вооруженных силах РФ.
5.       Для кандидата на должность начальника части – наличие высшего профессионального (технического) образования и стаж работы в Государственной противопожарной службе на руководящих должностях не менее трех лет.
6.      Для кандидата на должность заместителя начальника – наличие высшего профессионального (технического) образования без предъявления требований к стажу работы или среднего профессионального (технического) образования и стаж работы не менее трех лет.
7.      Для кандидатов на должности командира отделения – наличие среднего профессионального (технического) образования, и стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 2 лет.
8.      Для кандидатов на должности пожарного – среднее (полное) общее образование без предъявления требований к стажу работы.
9.      Для кандидатов на должности водителя пожарного автомобиля – среднее (полное) общее образование наличие водительского удостоверения с правом на управление автомобилей категории «В», «С», «D», а также непрерывный стаж работы в качестве водителя грузовых автомобилей не менее трех последних лет. Перерыв в стаже с момента увольнения с прежней работы до момента трудоустройства не должен превышать более 2-х месяцев.
На работу не может быть принят гражданин, если он:
Вступившим в силу решением суда признан недееспособным или ограниченно дееспособным;
имел или имеет непогашенную судимость;
имеющий на момент трудоустройства инвалидность по состоянию здоровья.

Для участия в отборе необходимо представить следующие документы:
1.    Заявление о проведении проверки документов (заполнить бланк);
2.    Заявление о приеме на работу (пишется собственноручно кандидатом в отделе кадров);
3.    Анкета (заполнить бланк);
4.    Автобиография (в 2-х экземплярах: 1-й – написанный от руки (заполнить бланк), 2-й – отпечатанный) (заполнить бланк);
5.    Согласие на обработку персональных данных кандидата на работу (заполнить бланк);
6.    Характеристика с последнего места учебы, работы, службы (для лиц, не работавших – характеристика с администрации села, района);
7.    Медицинская справка (форма 086/У);
8.    Справка о наличии или отсутствии судимости на кандидата на работу (из МВД РД, ОВД РД);
9.    Справка с места жительства и о составе семьи;
10.    Справка с налогового органа о том, что не зарегистрирован в качестве лица, занимающегося предпринимательской деятельностью;
11.    Справка с ОПФ РФ по РД о том, что не состоит на учете и не получает пенсию);
12.    Копия паспорта (все листы, где есть записи);
13.    Копия диплома или другого документа об образовании, с приложением оценок (оригинал предъявить);
14.    Копия военного билета или удостоверение призывника (все листы, где есть записи) (оригинал предъявить);
15.    Копия трудовой книжки (оригинал при приеме на работу);
16.    Копия свидетельства о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории РФ (ИНН) (предъявить оригинал);
17.    Копия страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (СНИЛС) (оригинал предъявить);
18.    Копии свидетельств (о браке, разводе, рождении детей, паспортов детей);
19.    Фотографии 3х4 (6 шт.) 9х12 (1 шт.) в костюме цветные, матовые.

Документы необходимо представить до 01 июля 2020 г. Представленные документы после указанной даты рассматриваться не будут.

По всем интересующим вопросам по отбору в пожарную часть с. Карчаг Сулейман-Стальского района вы можете обратиться к заместителю руководителя – начальнику отдела службы и подготовки ГКУ РД «ППС РД» Казыханову Азаду Гаджалиевичу по адресу: г. Махачкала, ул. Эрлиха, 17, 2-й этаж, каб. 7.
Контактный телефон – 8 (8722) 55-05-27, 8988 293-17-16.
А также к ИО начальника отдела кадров ГКУ РД «ППС РД» Исрафиловой Камилле Рамазановне, по адресу: г. Махачкала, ул. ул. Эрлиха, 17, 2-й этаж, каб. 4, контактный телефон – 8 (8722) 51-36-82.

Количество показов: 602
14.04.2020

Возврат к списку