Новости
В Сулейман-Стальском районе обсудили работу Центра занятости населения по снижению напряженности на рынке труда и профессиональному обучению безработных граждан
Сегодня, 30 сентября 2019 года, в администрации Сулейман-Стальского района состоялось заседание коллегии. Работа заседания прошла под председательством главы района, Наримана Абдулмуталибова. В ней приняли участие председатель Собрания депутатов района Штибег Магомедханов, заместители главы райадминистрации, главы сельских поселений, руководители структурных подразделений райадминистрации, представители общественности и СМИ. О проведенной работе ГКУ РД «Центр занятости населения в МО «Сулейман-Стальский район» по снижению напряженности на рынке труда и профессиональному обучению безработных граждан проинформировал директор Центра занятости населения района Назир Абдулгамидов . Как он отметил за 9 месяцев 2019 года за предоставлением государственных услуг в центр занятости населения обратилось 2044 человек. Из них 1866 человек трудоустроены. Также за 9 месяцев текущего года трудоустроена молодежь в возрасте от 18-20 . Главное внимание в работе уделялось вопросам улучшения работы с гражданами, поиску новых форм и методов работы при оказании им государственных услуг по профориентации, профконсультированию, психологической поддержке и социальной адаптации. ЦЗН оказано содействие в переобучении граждан предпенсионного возраста. Постоянно проводятся информационные беседы с безработными гражданами с целью информирования их о состоянии рынка труда района и за ее пределами, ориентации их на самостоятельный поиск работы, открытие собственного дела. Так в настоящее время трое безработных открыли собственное дело и получили субсидии в размере 96 тыс. руб. на каждого. С дополнениями по данному вопросу на заседании комитета выступили заместитель главы райадминистрации Саид Темирханов, начальник Управления образования Гусейн Шихбабаев, глава Новомакинского сельского поселения Асамудин Казиахмедов. Глава района Нариман Абдулмуталибов отметил, что проведенная работа и принятые меры в области социально-экономического развития позволили сохранить стабильное положение дел на рынке труда района. «В значительной степени эффективность работы органов местного само-управления района, результативность деятельности структурных подразделений по исполнению полномочий, предусмотренных законодательством, во многом зависит от состояния кадровой работы. Следует отметить, что проведена определенная работа по укреплению кадрового потенциала. В этих целях органам местного самоуправления района совместно с Центром занятости населения необходимо и дальше заниматься вопросами снижения напряженности на рынке труда, обеспечить целевое использование средств, выделенных на оказание безработным гражданам финансовой помощи в рамках федеральных и республиканских целевых программ на развитие малого предпринимательства и самозанятости.»,- отметил он.
Количество показов: 463
30.09.2019